北京市朝阳区劳动仲裁律师网
Labor arbitration Lawyer in Chaoyang District of Beijing
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北京一家企业单位 找借口欠薪不发
干满一个多月。月底发2000其余的找借口说，干的不满意，所以不发，我寻思他不满意为什么中途不给我结工资开除，非要干一个多月，然后一句不满意，给了2000打发了，说要剩下的工资，还得接着给他干一周才发，不然不发，愿为以上话语负责。全部属实，如有虚假，愿承担法律责任
你好！关于拖欠工资，《劳动合同法》第30条第1款规定，“用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬”。所以，用人单位拖欠工资违反法律规定。你可以向用人单位所在地或者劳动合同履行地的劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，主张拖欠的工资。
此复
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